40代女性新米管理職の苦悩

こんにちは、EmiLiaです。

今日は暑い一日でしたね。

みなさんのポジションは、どのような困りごとがあるのでしょうか?

管理職 との差

これまでも管理職を前提としたポジションで、メンバーの育成を担当してきたものの、

やはり、

管理職になると、周囲からの期待も、見え方もまったく異なることに、遭遇。

チーム外の仕事

自分のチームの課題に取り組もうとした矢先に、

以前のグループリーダーを務めていたグループから、次々とトラブル勃発。

且つ、担当管理職が手術で今月はずっと不在。。

担当業務と以前の部署

仕事がわかるだけに、困った関連部から、

わたし宛に打ち上げが入る始末。

「管理職なんだから、24時間働けるだろっ」

と、半分冗談でないトーン。

慢性化しないように、しっかり体制を立て直そうと思う、帰りの電車。

みなさんは、バランスのとれた毎日でしょうか?

素敵な週末を。

EmiLia

この記事を書いた人

EmiLia

EmiLia

一部上場企業に勤めるアラフォー女性管理職。

2度の駐在経験の後、商品企画を長く担当して、いまは、同じ社内でもカルチャーが全く違う管理部門で日々奮闘中。

「仕事」も「プライベート」も、どちらもあきらめない。

仕事でのアウトプットはしっかり出し、キャリアも積みながら、
プライベートにもフォーカスして、食や旅、学び、美・健康など、毎日ブログを更新。

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